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重磅!2020年安省省提名雇主担保项目新调整,专家解读!

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发布时间:2020-04-29 11:11

2020安省新气象,加拿大当地时间16号,安省移民局官网公布了新消息:申请要求保持不变的基础上,新增了13个职业类别给大多以外地区(包括农业、建筑、机械等),旨在鼓励更多的技术型人员来加拿大发展、定居生活。

 

安省省提名雇主担保项目一直是目标加拿大的移民者重点选择,稳定的政策,充裕的配额,较低的申请条件,无不让该项目炙手可热,名额也越发紧俏!此次项目新政策大量增加职业类别就是为了在3年,争取吸引100万移民,也带来更多海外国际留学生!

 

今年年初,各大省的配额将按照常规重置,充足的新名额也将一波接一波放出,为了让大家迅速了解今年的新变化,快速申请,Mr 富就新的OINP法案、相关调整为大家详细介绍

 

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 申请要求保持不变

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随着项目变得越来越炙手可热,许多有意向的申请人都在担心安省会不会就此提高申请门槛(例如提高语言/学历要求,延长工作经验要求等等)。这次提案中并未涉及到任何关于OINP对于申请人的要求的调整。

 要求依旧如下:

 

国际留学生

    1. 无需语言成绩

    2. 无需本地工作经验

   3. 2年大专以上学历,或在已有本科学历的情况下毕业于一年的master或者post graduate certificate课程,毕业2年内获得符合要求雇主出示的工作聘书即可申请

 

海外申请人

    1. 无需语言成绩

    2.过去5年内有2年全职(或等同于2年全职工作经验的兼职工作经验)以上相关工作经验

    3. 获得符合要求雇主出示的工作聘书即可申请

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新增职业类别

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该提案也指出:为了更好地配合安省整个地区的劳动需求,本次在OINP-In-Demand Skills雇主担保紧缺职业类别增设了13个国家职业类别,包括农业、建筑、生产等技术类别。

 

目前安省非常鼓励技术类型的申请人前来加拿大工作定居,在这方面给福利给的也是毫不手软

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GTA大多伦多地区外成为重点

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同时,提案也表示之所以作出调整是为了由于GTA地区(大多伦多地区)以外成为了劳动力相对紧缺的地区。也有大量汇聚在GTA(大多伦多地区)范围以外的雇主将在未来大力地引进更多技术类别的人才。

 

再次明确雇主担保上线调整

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提案中另外一项提到的调整是针对雇主的员工数量,但是其实这个要求以前也一直都有,只是安省政府对这个要求更加细节具体化了一些。

在过去,雇主担保申请人担保情况为:

每一个财年(Fiscal Year),雇主可以根据自己公司的本地人的人数去争取担保配额:

大多伦多地区GTA地区内的公司,公司有每5个全职本地人劳工可以担保1个申请人。

大多伦多地区GTA地区外的公司,公司有每3个全职本地人劳工可以担保1个申请人。

 

而新的调整在于,从每一个财年调整成为每一个自然年(Calender Year)。这个调整使雇主担保的配额操作变得更加规范,杜绝雇主滥用政府名额和资源,过多得递交不符合公司架构的职位申请。相信有了这个新的明确标准之后,雇主在筛选潜在员工的时候能够更加符合公司的发展和需求,也可以为安省招纳到更多有技术的人才。且在名额以及雇主要求方面也没有做任何其他调整,还是相可观的。

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